Intitulé du poste : Technico-commercial grand courtage H/F

Description de la mission

Nous recrutons un technico-commercial grand courtage pour travailler en binôme avec les délégués commerciaux afin d’assurer un suivi méticuleux des dossiers et être le premier niveau d’information avec les courtiers partenaires en entretenant des relations professionnelles solides.

Vos actions principales :

• Effectuer une pré analyse des appels d’offre,
• Communiquer avec les différents services internes pour assurer la cohérence et l’efficacité, des opérations dans le cadre du suivi des dossiers,
• Alimenter les tableaux de bord nécessaires à l’analyse des indicateurs pour orienter la stratégie commerciale.

Avantages :

• Temps plein. Vous travaillerez 35h par semaine ou 37h avec 12 RTT ou 39h avec 24 RTT,  au choix, du lundi au vendredi
• Horaires flexibles. Avec télétravail
• Statut technicien 
• Salaire fixe. Rémunération variable sur objectifs individuels.
• Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l’entreprise
• Participation de l’entreprise aux abonnements de transport à hauteur de 75%
• Forfait mobilité durable de 150 euros par an
• Mutuelle / prévoyance entreprise. Epargne salariale avec abondement
• CSE avec de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances…)
• Perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA.

Profil

Nous recherchons un candidat autonome, diplômé d’une formation supérieure, avec une expérience réussie de minimum 3 années dans un rôle de technico-commercial, avec une bonne connaissance du secteur de la protection sociale complémentaire collective (courtiers, organismes assureurs…) du grand courtage.

Vous serez également évalué sur les compétences suivantes :

• Excellentes compétences en communication et négociation
• La capacité démontée à établir et à entretenir des relations professionnelles durables
• La capacité d’analyse et de diagnostic

Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant la date limite de candidature fixée au 30/04/2024

Votre candidature sera examinée par Ylynna MAK qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 7 à 9 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel).

Notre entreprise certifiée ISO 9001 « handi-accueillante » est attachée à la mixité et à la diversité.

Découvrez nos engagements 

Temps de travail

Temps plein

Contrat de travail

Contrat à durée indéterminée

Rémunération

entre 28 et 35 k€

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