Intitulé du poste : Chargé de reporting prudentiel (H/F)

Description de la mission

Nous recherchons un Chargé de reporting prudentiel pour renforcer notre
équipe et contribuer activement au suivi et à la maîtrise des enjeux liés à Solvabilité 2.

Vos missions principales :

• Réaliser les calculs prudentiels dans le cadre des clôtures trimestrielles et annuelles.
• Participer à l’élaboration de l’ORSA.
• Fournir les éléments de reporting réglementaire demandés par le groupe.
• Collaborer avec les différents contributeurs internes pour la production des calculs prudentiels.
• Produire les QRT et les rapports narratifs à destination de l’ACPR.

Rejoindre AESIO mutuelle, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages attractifs tels que :

• Organisation flexible : du lundi au vendredi sur une base de 39h par semaine avec24 RTT.
• Package attractif : accord d’intéressement et de participation, épargne salariale avec abondement. 
• Qualité de vie au travail : carte restaurant prise en charge à 60% par l’entreprise et
• CSE offrant de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances, etc.). 
• Mobilité facilitée : prise en charge à 75% des frais de transport urbains + un forfait mobilité durable (150€/an). 
• Protection complète : mutuelle et prévoyance entreprise. 
• Évolutions possibles : de réelles perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA.  

Être une mutuelle, c’est avant tout prendre soin de chacun : 6 jours d’absence pour enfant malade, un congé proche aidant, et un accompagnement bienveillant au retour de congé maternité ou adoption (1 mois et demi payé à 100 % ou 3 mois à 50 %). Des actions concrètes pour notre engagement en faveur de l’égalité femmes - hommes.

Profil

Titulaire d’un Master en économétrie, statistiques ou actuariat, vous justifiez de plus de 2 ans d’expérience sur un poste similaire - environnement Solvabilité 2 et normes prudentielles.

L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication orale et écrite sont des qualités essentielles.

Une excellente maîtrise d’Excel (formules, graphiques) est indispensable.

La pratique de l’anglais et la connaissance de l’outil AddActis Modeling constituent des atouts.

Rigoureux et investi dans la conduite de vos missions, vous appréciez le travail en équipe.

Vous serez également évalué sur les compétences suivantes : 

• Calcul : capacité à réaliser, expliquer et fiabiliser des calculs et données chiffrées
• Curiosité : aptitude à rechercher, comprendre et approfondir l’information auprès des différents interlocuteurs
• Analyse / Diagnostic : capacité à analyser des situations complexes, identifier les enjeux et proposer des solutions adaptées
• Culture du résultat : sens de la performance et respect des délais
• Résolution de problème : aptitude à identifier un problème, en analyser méthodiquement les causes, mobiliser les bons interlocuteurs et outils afin d’apporter une solution pertinente.

INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si vous souhaitez relever de nouveaux défis, envoyez nous votre candidature avant le 15/05/2026.

Celle-ci sera examinée par Florence TALVAS qui est votre point de contact pour toute question.
Après un 1er échange téléphonique, si votre profil correspond, nous vous proposerons un entretien en visioconférence ou en présentiel avec la chargée de recrutement et le manager. Vous recevrez une réponse sous 10 jours après l’entretien.
Certifiée ISO 9001, notre entreprise valorise également l’inclusion et la diversité, en étant handi-accueillante.
Découvrez nos engagements.

Temps de travail

Temps plein

Contrat de travail

Contrat à durée indéterminée

Rémunération

entre 38 et 40 k€

Je postule à cette offre